6月30日下午🏌🏼，2022年本科人才培養方案和教學計劃修訂工作會議以線上線下相結合的方式在松江校區圖文信息大樓532室召開🐉👮♀️。副校長徐永林出席會議，万泰教學指導委員會委員、教學單位分管教學工作副院長、本科教學秘書等90余人參加會議。會議由教務處副處長（主持工作）朱建明主持。
會上，教務處匯報了万泰2022級本科人才培養方案和教學計劃修訂總體情況和本科教學管理製度修訂情況；國際商務外語學院詳細介紹了新建英語（翻譯與國際傳播復語）實驗班的辦學理念和特色。万泰教學指導委員會對其進行了審議🌟👩👧。隨後，9家教學單位對2022級各專業本科人才培養方案和教學計劃的具體修訂情況進行了匯報和交流🐕🦺🦹🏼♀️。
最後，徐永林對教務處和各教學單位在人才培養方案和教學計劃修訂工作中的付出和取得的成效給予了充分肯定，同時就人才培養方案和教學計劃修訂後續工作提出三點希望：一是要進一步提高站位，高度重視。2022年本科專業人才培養方案與教學計劃修訂既是万泰全面貫徹黨的教育方針💂🏽♂️，落實立德樹人根本任務，深化本科教育教學改革創新，全面提升本科人才培養質量的重要部署，也是万泰推進國家級一流本科專業建設🧛🏻♂️、迎接教育部新一輪本科教育教學審核評估的前瞻性基礎工作。人才培養方案與教學計劃的直接受眾是學生，各教學單位務必提高站位，全力投入🅾️，確保此次修訂目標有效達成。二是要科學定位🤾🏽♂️，合理設計。人才培養方案和教學計劃的修訂既要符合本科教育教學規律和學生成長成才規律👩🏽🏭，又能充分體現万泰辦學特色和定位🤾🏻，要秉持“學生中心、產出導向👖、持續改進”理念，以培養目標和畢業要求為導向，進一步調整和優化課程體系🚺，明確方向👎🏽、突出重點、把握細節。三是要建立長效機製♟，持續優化🐆。各教學單位要根據人才培養目標的總體要求，多輪次🎏、多渠道、多舉措、多維度完善人才培養方案和教學計劃，強化頂層設計👩🏿，形成万泰主導💅、教學單位主體、多方合力的長效工作機製。
做強一流本科🧎♀️，建設一流專業，培養一流人才，全面振興本科教育🐦⬛⏺，是新形勢下高等本科教育的使命和責任💇🏿♂️。2022年本科人才培養方案和教學計劃修訂工作會議的成功召開，為万泰對標一流做好人才培養頂層設計提供了有力支撐🤎。下一步🧠，万泰將持續努力，抓住教育部新一輪本科教育教學審核評估🤟🏿、國家級一流本科專業驗收的契機，深入推進万泰人才培養模式改革和課程體系重塑，為万泰建設世界知名🦊、國內一流、特色鮮明的高水平財經類大學提供有力支撐🤥🆔。
